Usługi doradcze i szkoleniowe
Usługi doradcze i szkoleniowe
- Centrum ToTu
- Centrum ToTu
Usługi doradcze i szkoleniowe
Lista usług doradczo szkoleniowych dla m.in. OPS, PCPR, POLICJI, ZI, GDP, OPP, WTZ, ŚDS, MCPS, szkół, kuratorów sądowych, instytucji pomocy społecznej, kadr zarządzających, służby zdrowia i oświaty. Spotkania doradcze mogą być dedykowane dla grup nieformalnych – zainteresowanych tematyką. Wszystkie szkolenia są przygotowane zgodnie z zamówieniami klientów i zgodnie z kompetencjami prowadzących.
Tematy mogą być przygotowywane na zamówienie. Poniżej przedstawiono dotychczas prowadzone spotkania doradczo szkoleniowe. Na życzenie, zgodnie z potrzebami zamawiającego, zaprojektujemy i prześlemy programy wydarzenia.
Szkolenia i warsztaty są prowadzone w formie stacjonarnej, zdalnej oraz hybrydowej.
Ceny za szkolenie ustalamy indywidualnie z zamawiającym. W celu nawiązania kontaktu prosimy o wypełnienie i przesłanie do nas formularza kontaktowego zawierającego zakres Państwa potrzeb szkoleniowych. W celu zaprojektowania dla Państwa usługi na najwyższym poziomie będziemy potrzebować takich informacji jak:
- temat szkolenia i podtematy
- grupa lub grupy odbiorców (np. sędziowie, prezesi sądów, kuratorzy, dzielnicowi, pracownicy socjalni, nauczyciele, itd.)
- ilość uczestników
- forma szkolenia (stacjonarne, wyjazdowe, online)
- zakres czasowy trwania szkolenia (np. 3 h dydaktyczne, 6h dydaktycznych, 2-dniowe, 3-dniowe stacjonarne lub wyjazdowe) , pomagamy kompleksowo dopasować spotkania szkoleniowe, warsztatowe czy też doradcze, do Państwa potrzeb,
- specjalne potrzeby dodatkowe (np. integracja grupy, seans relaksacyjny, konsultacje z ekspertem po szkoleniu, itp.), pełna organizacja szkolenia (catering, sala wykładowa, noclegi, integracja, kolacja grillowa, kolacja integracyjna, wieczór integracyjny, itp.)
Notki o naszych ekspertach, prowadzących szkolenia i warsztaty, znajdują się w zakładce EKSPERCI.
Po każdym szkoleniu uczestnicy otrzymują zaświadczenia lub certyfikaty.
- ASYSTENT RODZINY – RAMY DZIAŁAŃ, PRACA Z RODZINĄ, zmiany w przepisach
- AUTYZM – PROBLEMATYKA, WSPARCIE, TERAPIA
- AUTYZM – SEKSUALNOŚĆ OS. Z NIEPEŁNOSPRAWNOŚCIĄ INTELEKTUALNĄ I OSÓB ZE SPEKTRUM AUTYZMU
- ZASADY I WARUNKI EFEKTYWNEJ WSPÓŁPRACY Z OSOBAMI Z ZABURZENIAMI PSYCHICZNYMI
- PROFESJONALNA OBSŁUGA SEKRETARIATU OPS – obejmuje naukę prowadzenia korespondencji, zarządzania dokumentacją, organizacji pracy biurowej, obsługi klienta, a także znajomość przepisów dotyczących ochrony danych osobowych, KPA i archiwizacji, jak też nabycie umiejętności komunikacji interpersonalnej oraz budowania profesjonalnego wizerunku placówki.
- ZABURZENIA PSYCHICZNE U DZIECI I MŁODZIEŻY
- ZABURZENIA LĘKOWE U OSÓB DOROSŁYCH
- ZABURZENIA ZACHOWANIA I LĘKOWE U DZIECI I MŁODZIEŻY
- INTELIGENCJA EMOCJONALNA – w rozumieniu zarządzania sobą i wpływie na innych, w życiu osobistym i zawodowym.
- „JESTEM ALE NIE CHCĘ BYĆ” – DEPRESJA I TENDENCJE SAMOBÓJCZE U DZIECI I MŁODZIEŻY
- KOMINIKACJA MIĘDZYPOKOLENIOWA – BB, X, Y, Z
- PRACA Z DZIECKIEM DOŚWIADCZONYM TRAUMĄ WYKORZYSTANIA SEKSUALNEGO
- JAK DBAĆ O HIGIENĘ PSYCHICZNĄ NA CO DZIEŃ – METODY RELAKSACYJNE
- WYPALONY RODZIC – dla rodzin zastępczych, PCPR
- DŁUGOFALOWE SKUTKI WYKORZYSTYWANIA SEKSUALNEGO W DZIECIŃSTWIE
- KRYZYS PSYCHICZNY I SUICYDALNY U OS. DOROSŁYCH
- TRENING METAPOZNAWCZY – WARSZTAT
- ZABURZENIA OSOBOWOŚCI – FORMY TERAPII I LECZENIE
- TENDENCJE SAMOBÓJCZE U PODOPIECZNYCH INSTYTUCJI/PLACÓWEK POMOCOWYCH
- JAK ROZPOZNAWAĆ PRZEJAWY PRZYJMOWANIA ŚRODKÓW PSYCHOAKTYWNYCH U DZIECI I MŁODZIEŻY
- JAK ROZPOZNAWAĆ PRZEJAWY PRZYJMOWANIA ŚRODKÓW PSYCHOAKTYWNYCH U OSADZONYCH W ZK
- ZACHOWANIA SUICYDALNE I AUTODESTRUKCYJNE U DZIECI I MŁODZIEŻY
- STRES I WYPALENIE ZAWODOWE
- WPŁYW MEDIÓW NA ROZWÓJ I FUNKCJONOWANIE DZIECI I MŁODZIEŻY
- ALZHEIMER – SPECYFIKA SCHORZENIA, ODDZIAŁYWANIA TERAPEUTYCZNE
- DIAGNOZOWANIE PROBLEMU PRZEMOCY W RODZINIE I BUDOWANIE SKUTECZNEJ STRATEGII PRACY Z RODZINĄ DOTKNIĘTĄ PRZEMOCĄ
- DORADZTWO ZAWODOWE DLA OSÓB Z NIEPEŁNOSPRAWNOŚCIAMI
- EDUKACJA ZDROWOTNA – zajęcia dla dzieci i młodzieży; edukacja do dbałości o ciało, do zdrowia psychicznego, żywieniowa, do zwiększenia aktywności fizycznej, do bezpieczeństwa, do zdrowia seksualnego, w zapobieganiu zachowaniom ryzykownym, do bycia aktywnym pacjentem
- ZABURZENIA LĘKOWE U OSÓB DOROSŁYCH
- MEDIACJE JAKO NARZĘDZIE ROZWIĄZYWANIA KONFLIKTÓW
- ZACHOWANIA PO ZAŻYCIU SUBSTANCJI PSYCHOAKTYWNYCH
- PROCEDURA NIEBIESKIEJ KARTY W ŚWIETLE NOWYCH PRZEPISÓW
- SYTUACJE TRUDNE I ZACHOWANIA NIEPOŻĄDANE W MIEJSCU PRACY – MOBBING, DYSKRYMINACJA I MOLESTOWANIE
- PRACA Z PACJENTEM/KLIENTEM, KTÓRY DOŚWIADCZYŁ WYKORZYSTANIA SEKSUALNEGO
- PROFILAKTYKA UZALEŻNIEŃ BEHAWIORALNYCH I OD SUBSTANCJI PSYCHOAKTYWNYCH
- JAK PROWADZIĆ SZKOLENIA? JAK RADZIĆ SOBIE Z TRUDNYM UCZESTNIKIEM?
- JAK DZIAŁAĆ W SYTUACJI PODEJRZENIA PRZEMOCY WOBEC DZIECI – dla pracowników oświaty, pomocy społecznej, służb.
- DŁUGOFALOWE KONSEKWENCJE STOSOWANIA PRZEMOCY DOMOWEJ WOBEC DZIECI I OSÓB DOROSŁYCH
- NIEPOCZYTALNOŚĆ
- PRZECIWDZIAŁANIE ZACHOWANIOM DYSKRYMINUJĄCYM
- PROFILAKTYKA UZALEŻNIEŃ (SZKOLENIA DLA UCZNIÓW, NAUCZYCIELI I RODZICÓW)
- ZACHOWANIA SUICYDALNE
- POPRAWA FUNKCJONOWANIA OSÓB Z ZABURZENIAMI PSYCHICZNYMI – ZABURZENIA PSYCHOTYCZNE
- KOMPETENCJE MIĘKKIE – m.in. uczenie się na błędach i radzenie sobie z porażką
- AKTYWNE UCZENIE SIĘ (uczenie się na błędach, porażkach)
- MOTYWOWANIE DO NAUKI – ROLA RODZICA
- JAK ROZMAWIAĆ Z RODZICAMI UCZNIÓW – DLA NAUCZYCIELI
- PRZEMOC W RODZINIE – DLA POTENCJALNYCH OFIAR
- SZKOLENIE DLA CZŁONKÓW ZESPOŁU INTERDYSCYPLINARNEGO DS. PRZECIWDZIAŁANIA PRZEMOCY DOMOWEJ
- BEZPIECZEŃSTWO PRACOWNIKA SOCJALNEGO
- PRACA Z MŁODZIEŻĄ W ŚWIETLICY SOCJOTERAPEUTYCZNEJ/ŚRODOWISKOWEJ
- TRENING METAPOZNAWCZY
- PRZECIWDZIAŁANIE WTÓRNEJ WIKTYMIZACJI
- WYZNACZANIE GRANIC W KONTAKCIE TERAPEUTA-UCZESTNIK
- AGRESJA I AUTOAGRESJA DZIECI I MŁODZIEŻY
- TERAPIA I LECZENIE OSÓB Z ZABURZENIAMI PSYCHICZNYMI – WCZORAJ I DZIŚ, PERSPEKTYWA PRZYSZŁOŚCI
- DIALOG MOTYWUJĄCY
- UZALEŻNIENIA BEHAWIORALNE
- PROFESJONALNE WSPARCIE OSOBY W KRYZYSIE PSYCHICZNYM
- PROFESJONALNE WSPARCIE DZIECKA PO DOŚWIADCZENIU TRAUMY
- PSYCHOLOGICZNE TŁO PRZEMOCY DOMOWEJ. SPECYFIKA PRACY Z OFIARAMI I SPRAWCAMI PRZEMOCY. Praca z osobą doznającą przemocy domowej i osobą stosującą przemoc domową z wykorzystaniem dialogu motywującego
- OBSZARY PRACY ZESPOŁOWEJ – ORGANIZACJA, ZARZĄDZANIE, SŁABE I MOCNE STRONY
- TERAPIA ŚMIECHEM – ŚMIECHOTERAPIA – ZBAWIENNA MOC ŚMIECHU
- ZABURZENIA OSOBOWOŚCI – KONCEPCJE, DIAGNOZA, LECZENIE
- STRES – KONCEPCJE STRESU, – STRES JAKO BODZIEC, – CZYNNIKI STRESOGENNE, PORAŻKA JAKO MOTYWATOR SUKCESU CZY STRESOR
- WYPALENIE ZAWODOWE OSÓB ZAJMUJĄCYCH SIĘ POMAGANIEM, – PSYCHOPROFILAKTYKA, – SKUTKI WYPALENIA ZAWODOWEGO,
- ZARZĄDZANIE CZASEM I ORGANIZACJA CZASU PRACY
- ASERTYWNOŚĆ I TECHNIKI WYWIERANIA WPŁYWU – JAK BYĆ MAKSYMALNIE SKUTECZNYM?
- KOMUNIKACJA INTERPERSONALNA – PARTNERSKA WSPÓŁPRACA,
- KIEROWANIE STRESEM W PRACY ZAWODOWEJ,
- PRAKTYCZNY WARSZTAT WYSTĄPIEŃ PUBLICZNYCH I PREZENTACJI dla początkujących
- BUDOWANIE ODPORNOŚCI PSYCHICZNEJ
- PRACA Z DZIECKIEM WYKORZYSTYWANYM SEKSUALNIE, JAK ROZMAWIAĆ, TWORZYĆ SYSTEM WSPARCIA DLA DZIECI I ICH BLISKICH ORAZ ZABURZENIA OSOBOWOŚCI I ZABURZENIA LĘKOWE U DZIECI I MŁODZIEŻY
- DŁUGOFALOWE SKUTKI WYKORZYSTYWANIA SEKSUALNEGO W DZIECIŃSTWIE
- ZARZĄDZANIE ZASOBAMI LUDZKIMI w pomocy społecznej
- SUPERWIZJA W POMOCY SPOŁECZNEJ
- EWALUACJA PRACY SOCJALNEJ
- PROCEDURA ODEBRANIA DZIECKA
- EFEKTYWNE ZARZĄDZANIE ZASOBAMI LUDZKIMI – dla managerów szkolenie 14h (2 dni)
- ZABURZENIA ODŻYWIANIA DZIECI I MŁODZIEŻY
- PROCEDURA NIEBIESKIEJ KARTY + DIALOG MOTYWUJĄCY
- ZAPOBIEGANIE MOBBINGOWI, WDROŻENIE PROCEDURY ANTYMOBBINGOWEJ I ANTYDYSKRYMINACYJNEJ. ASPEKTY PRAWNE I PSYCHOLOGICZNE.
- PRZECIWDZIAŁANIE WYPALENIU ZAWODOWEMU I SKUTECZNE RADZENIE SOBIE ZE STRESEM.
- PRACA Z OSOBAMI Z ZABURZENIAMI PSYCHOTYCZNYMI.
- ODPOWIEDZIALNY SPRZEDAWCA NAPOJÓW ALKOHOLOWYCH W ŚWIETLE OBOWIĄZUJĄCYCH PRZEPISÓW.
- PODSTAWY WSPARCIA PSYCHOLOGICZNEGO DLA SPECJALISTÓW NIE BĘDĄCYCH PSYCHOLOGAMI.
- JAK UZYSKAĆ I UTRZEYMAĆ CHĘĆ ZMIANY U OSOBY UZALEŻNIONEJ – W DIALOGU MOTYWUJĄCYM.
- MOBBING- JAK ROZPOZNAĆ I PRZECIWDZIAŁAĆ? JAK STWORZYĆ BEZPIECZNE ŚRODOWISKO PRACY? (ODBIORCY: KRPA, ZI, OPS, KURATORZY, OŚWIATA)
- STANDARDY OCHRONY MAŁOLETNICH
(ODBIORCY: KRPA, ZI, OPS, KURATORZY, OŚWIATA) - ZASADY I WARUNKI EFEKTYWNEJ WSPÓŁPRACY Z OSOBAMI Z ZABURZENIAMI PSYCHICZNYMI (ODBIORCY: KRPA, ZI, OPS, KURATORZY, OŚWIATA)
- SKUTECZNE STRATEGIE RADZENIA SOBIE Z EMOCJAMI I STRESEM W SYTUACJI ZAWODOWEJ ORAZ PRZECIWDZIAŁANIE
WYPALENIU ZAWODOWEMU (ODBIORCY: KRPA, ZI, OPS, KURATORZY, OŚWIATA) - EFEKTYWNOŚĆ W PRAKTYCE – JAK LEPIEJ PLANOWAĆ I ZARZĄDZAĆ SWOIM CZASEM
- ROLA INSTYTUCJI W SYSTEMIE PRZECIWDZIAŁANIA PRZEMOCY DOMOWEJ – PROCEDURA 'NIEBIESKIEJ KARTY’ W PRAKTYCE
- UZALEŻNIENIA TRADYCYJNE I NOWOCZESNE – WSPÓLNE MECHANIZMY, RÓŻNE OBLICZA